L’inclusion numérique : Comment les suites collaboratives aident à réduire les inégalités

L’inclusion numérique : Comment les suites collaboratives aident à réduire les inégalités

Dans un monde de plus en plus numérique, l’accès à Internet et aux technologies de l’information et de la communication (TIC) est devenu essentiel pour participer pleinement à la vie professionnelle. Cependant, de nombreuses personnes, en particulier celles qui ont des emplois de terrains, mais aussi les personnes en situation de handicap, peuvent être exclues de l’accès aux technologies numériques. C’est là que l’inclusion numérique entre en jeu, qui vise à réduire les fossés numériques et à garantir que tout le monde ait accès au numérique.
Dans cet article, nous examinerons ce qu’est l’inclusion numérique dans le monde professionnel, pourquoi elle est importante et comment les outils collaboratifs peuvent aider à faciliter les échanges.

L’inclusion numérique, qu’est ce que c’est ?

Son objectif est de faciliter l’accès aux technologies et aux services numériques, sans distinction d’âge, de situation géographique, de contexte socio-économique ou de capacités.
En somme, l’inclusion numérique vise à offrir un accès équitable aux technologies et services numériques à tous ceux qui ne pourraient y accéder autrement. Cela inclut non seulement les personnes en situation de handicap, mais aussi les groupes vulnérables, qu’ils soient caractérisés par leur genre, leur âge, leur statut socio-économique ou pour des raisons culturelles.

Pourquoi l’inclusion numérique est importante dans le monde professionnel ?

L’inclusion numérique est importante dans le monde professionnel car elle garantit que toutes les personnes ont accès aux mêmes outils numériques pour travailler efficacement, communiquer et collaborer avec leurs collègues. Les travailleurs qui ne disposent pas d’un accès complet aux technologies numériques risquent d’être laissés pour compte et de perdre des opportunités d’emploi. En outre, l’inclusion numérique peut aider les entreprises à atteindre des publics plus larges et à favoriser l’innovation en encourageant la participation de personnes de différents milieux.

Comment faciliter l’inclusion numérique ?

Les suites collaboratives open source peuvent aider à faciliter l’inclusion numérique dans le monde professionnel en permettant aux travailleurs de tous les horizons de collaborer en ligne et de communiquer facilement.

Ces outils requièrent parfois un besoin de formation pour permettre à chacuns de se familiariser avec l’utilisation faite par l’entreprise. C

De nombreux outils permettent une meilleure organisation des strucures, ils ont généralement une prise en main simple et peuvent s’adapter aux besoin de chacuns. 

De nombreux outils concrets.

Par exemple, les plateformes de messagerie tel que bluemind, les systèmes de gestion de projet, tel que Wekan et les outils de partage de fichiers, tel que Nextcloud, peuvent aider les travailleurs à travailler efficacement ensemble. Watcha est une suite collaborative open source, française et simple d’utilisation, elle permet aux collaborateurs de communiquer peu importe où ils se trouvent. Elle regroupe des outils de collaboration, tel que Matrix pour la messagerie instantanée, Jitsi pour la visioconférence, Nextcloud pour le partage de document, Only Office pour l’édition collaborative et Wekan pour la gestion de projet.

Il est également important de fournir des formations en compétences numériques aux travailleurs qui ont besoin de se familiariser avec ces outils. Chez Watcha nous mettons en place des démonstrations ainsi qu’une série de formation pour accompagner au mieux le client dans la prise en main de notre Digital Workplace.

L’inclusion numérique est cruciale dans le monde professionnel car elle garantit que tous les travailleurs ont un accès équitable aux outils numériques nécessaires pour réussir. Les entreprises qui ne tiennent pas compte de l’inclusion numérique risquent de perdre des opportunités d’emploi et de ne pas atteindre des publics plus larges. L’utilisation de suites collaboratives open source peut aider à faciliter l’inclusion numérique en offrant des outils de communication et de collaboration simples d’utilisation. Cependant, il est essentiel de fournir une formation appropriée aux travailleurs pour les aider à se familiariser avec ces outils et à les utiliser efficacement. En somme, l’inclusion numérique est un élément clé pour assurer la réussite et la croissance dans le monde professionnel.

La RSE et l’Open Source font la paire !

La RSE et l’Open Source font la paire !

L’importance de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) devrait continuer à croître en 2023 et au-delà.

Les entreprises sont de plus en plus conscientes de l’impact qu’elles ont sur la société et l’environnement, et de la nécessité d’assumer leur responsabilité envers ces parties prenantes.

L’Open Source est une tendance importante en matière de RSE car elle permet de partager les connaissances et les ressources pour le bien commun. Les entreprises peuvent contribuer à des projets open source en fournissant des ressources telles que des développeurs, des financements ou des infrastructures, ce qui peut avoir un impact positif sur la communauté et la société dans son ensemble.

En outre, l’Open Source encourage la transparence et la collaboration, ce qui peut aider les entreprises à établir une relation de confiance avec leurs parties prenantes. Les projets open source peuvent être utilisés pour résoudre des problèmes complexes dans de nombreux domaines, tels que la santé, l’environnement et l’éducation.

Un outil simple et efficace

La suite collaborative WATCHA est un outil important en matière de RSE. Elle permet aux employés d’une structure de collaborer et de partager des documents de manière simple et transparente. WATCHA est hébergée en France, 100% opensource, souveraine et c’est une véritable alternative aux logiciels propriétaires.

En fin de compte, la RSE et l’Open Source sont deux tendances qui vont de pair, car elles ont toutes deux pour objectif de créer un impact positif sur la société et l’environnement. Les entreprises qui adoptent ces tendances peuvent bénéficier d’une image de marque positive, d’une relation de confiance avec leurs parties prenantes et d’un impact positif sur la société et l’environnement.

Des désirs communs

C’est dans cette dynamique que WATCHA fait son entrée dans le catalogue HelloRSE.
 Le projet d’HelloRSE étant de proposer plus de 100 000 produits numériques (tablettes, classes mobiles…), logiciels et services informatiques (infogérance…), triés par leur impact social et environnemental ; ainsi que des centaines de vendeurs locaux et/ou engagés dans une démarche RSE.

Leurs 2 missions principales étant de faciliter leurs achats locaux et responsables, et développer le revenu et l’engagement social et écologique.

Pour WATCHA, c’est un honneur d’intégrer le catalogue Hello RSE. Nous partageons les même philosophies pour un avenir plus responsable. Nous avons à cœur de proposer des solutions respectueuses et éthiques et sommes ravis de cette collaboration.

Adopter la méthode Kanban pour une gestion de projet plus fluide et efficace

Adopter la méthode Kanban pour une gestion de projet plus fluide et efficace

Kanban en français se traduit comme « tableau de bord ». Dans les années 50, elle a permis à Toyota de s’adapter rapidement aux variations de la demande et de maximiser l’efficacité de la production.

L’objectif du Kanban est d’aider les équipes à visualiser leur flux de travail, à identifier les goulots d’étranglement et à améliorer leur processus de livraison. Aujourd’hui, cette méthode est utilisée avec des solutions telles qu’Asana, Trello, Monday ou encore Wekan que WATCHA intègre dans sa suite collaborative. 

Qu’est ce que Wekan ?

Wekan est une application open source de gestion de projet basée sur Kanban. Elle permet aux équipes de planifier, de suivre et de collaborer sur leurs projets en temps réel. Elle offre des fonctionnalités telles que la visualisation du flux de travail, la gestion des tâches, l’attribution des responsabilités et la communication.

Wekan permet de représenter les tâches par des cartes virtuelles et des tableaux de bord pour visualiser le flux de travail. Le nombre de tâches en cours de traitement est limité pour éviter la surcharge de travail et améliorer l’efficacité. La demande est gérée en fonction de la capacité de l’équipe à accepter de nouveaux travaux, ce qui permet une meilleure planification et une répartition équitable du travail. Le tableau est mis à jour en temps réel pour refléter l’avancement de chaque tâche, ce qui permet aux collaborateurs de suivre les progrès et de prendre des décisions en conséquence.

Comment utiliser la méthode Kanban ?

En suivant les conseils ci-dessous, la méthode Kanban avec Wekan aide les équipes à devenir encore plus efficaces :

  • Commencer petit et ajuster au fur et à mesure : Il est préférable de commencer avec un petit projet et de l’ajuster au fur et à mesure pour éviter les surcharges de travail et les erreurs.
  • Limiter le nombre de tâches en cours de traitement peut aider à améliorer la qualité du travail et à éviter la surcharge.
  • Suivre les indicateurs clés de performance : Les indicateurs clés de performance (KPI) peuvent aider à mesurer l’efficacité de la méthode Kanban et à identifier les opportunités d’amélioration.
  • Assurer la collaboration et la communication : La collaboration et la communication sont des éléments clés pour une méthode Kanban efficace. Il est important de s’assurer que tous les membres de l’équipe comprennent les processus et les attentes.
  • Favoriser l’amélioration continue : La méthode Kanban est conçue pour permettre une amélioration continue en utilisant les informations obtenues à partir du tableau pour identifier les opportunités d’amélioration.

 

Et les avantages de Wekan avec WATCHA ?

En utilisant Wekan avec WATCHA, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages :

  • Wekan est une solution open source, ce qui vous permet de remplacer les outils propriétaires avec une solution soutenue par une communauté dédiée.
  • Intégration au SI : Wekan peut être facilement intégré à votre système d’information existant, ce qui vous permettra de gérer de manière efficace vos projets au sein de votre entreprise.
  • Contrôle des données : Comme Wekan est intégré à votre système d’information, vous avez un contrôle total sur vos données. Vous évitez le recours au shadow IT.
  • Support technique : En utilisant Wekan, vous avez accès à un support technique dédié par les équipe de WATCHA.
  • Formation : Les utilisateurs peuvent commencer à utiliser Wekan sans formation, il s’agit d’une solution facile à utiliser.
  • Si vos utilisateurs sont sur Trello et que vous souhaitez migrer vers Wekan, cela peut être facilement réalisé en important les projets créés.

Avec l’intégration de Wekan, WATCHA ajoute un élément essentiel au travail en équipe, en mode projet. Plus que jamais, WATCHA facilite la communication et la productivité de vos collaborateurs.

N’hésitez pas à nous contacter si vous désirez une présentation de WATCHA et de ses différentes fonctionnalités.

Souveraineté numérique, quels enjeux ?

Souveraineté numérique, quels enjeux ?

Les Etats-Unis ont leur « Cloud Act » et l’Union Européenne son « Privacy Shield », qu’en est-il pour le continent Africain ? L’accélération de l’usage du numérique en milieu professionnel amène nécessairement à la croissance des failles de sécurité avec au moins 4 PME sur 10 qui ont déjà subi des attaques informatiques et 87% des consommateurs se disant prêts à retirer leur contrat d’une organisation qui affiche une faille informatique

WATCHA_Xavier Lecomte_CEO

Xavier LECOMTE
CEO de Watcha.

Xavier LECOMTE vous détaillera ces enjeux et vous présentera les solutions pour s’inscrire dans une logique de souverainté numérique sans compromettre la simplicité & sécurité dans le replay de son passage dans le salon Africain DigiCloud Africa Forum 2021.

C’est par ici 👇

Cybersécurité, une culture d’entreprise ?

Cybersécurité, une culture d’entreprise ?

La cybersécurité est devenue un enjeu primordial depuis plusieurs mois maintenant. Les cyberattaques se sont multipliées avec 255% d’attaques par ransomware en plus durant l’année 2020, d’autant qu’avec le développement du télétravail, les risques se sont accrus. Il faut donc être de plus en plus prudent quant aux usages des outils numériques. Le gouvernement tente d’agir, avec l’annonce du plan sur la cybersécurité financé conjointement par France Relance et le Programme d’Investissement d’avenir.

Enjeux de cybersécurité

On l’a vu ces derniers mois, tout le monde peut être victime d’une cyberattaque. Les pirates s’en prennent même aux hôpitaux ou à nos administrations et nos collectivités. La cybersécurité est un enjeu global qui doit être pris très au sérieux et à tous les niveaux. En effet, l’ensemble des données d’une entreprise peuvent être perdues en cas de ransomware. Idem pour les données personnelles ou médicales lorsque c’est une collectivité ou un hôpital qui est touché. C’est pourquoi chacun doit être un acteur de la cybersécurité. Augmenter les moyens de formation dans ce domaine permettrait à chaque utilisateur davoir les bases en matière de cybersécurité à savoir :

  • Faire les mises à jour du système et des logiciels (sur ordinateur et sur smartphone)
  • Utiliser un antivirus à jour
  • Utiliser un firewall
  • Sauvegarder les données régulièrement (système 3 – 2 – 1)
  • Utiliser des mots de passe uniques et forts
  • Utiliser un gestionnaire de mot de passe
  • Faire attention aux mails et aux phishing
  • Eviter le Wifi public pour une utilisation professionnelle

Actions en cours

Heureusement, la situation évolue et les mentalités changent. Le gouvernement a lancé un important plan pour aider à développer la filière de la cybersécurité, c’est un signal fort. Mais aussi le développement du campus cyber qui va permettre de mieux développer nos acteurs et créer une synergie importante entre eux. Tout cela devrait vraiment permettre une meilleure prise en compte de cet enjeu devenu vital et d’améliorer la coopération des acteurs, que ce soit dans le domaine de la formation (avec de nouvelles formations mises en place pour tenter de satisfaire la demande) qui va se développer comme au niveau des éditeurs de solution de protection (avec un travail de recherche et développement). Tout ce secteur va pouvoir mieux se structurer, se déployer et être plus à l’écoute des besoins afin d’agir en conséquence.

La cybersécurité doit forcément être prise en compte à tous les niveaux de l’organisation, depuis les dirigeants jusqu’aux exécutants. Chacun doit devenir un acteur de la cybersécurité, c’est le seul moyen d’être véritablement efficace. Et on voit bien que les divers projets menés actuellement tendent à améliorer cela et à mieux structurer cette filière et ses divers composantes, de la formation aux solutions de protection. L’État a aussi son rôle à jouer pour accompagner le développement de cette filière, dont il est aussi client, et c’est ce qu’il fait. Il va falloir attendre un peu afin de voir si toutes ces actions permettent, dans les faits, de vraiment faire évoluer les choses afin d’œuvrer pour une meilleure sécurité pour tous.

 

Article co-rédigé par Numericatous & Watcha

Les collectivités à l’ère du numérique

Les collectivités à l’ère du numérique

Introduction

Le numérique est aujourd’hui présent partout dans nos vies, que cela soit au niveau personnel comme professionnel. Et cette tendance s’est vue amplifiée du fait de la crise. Nos petits commerces se sont mis au clic & collecte, les collèges, lycées et universités aux cours en télé-présentiel et le télétravail est désormais la norme dans les entreprises . Les collectivités territoriales n’y échappent pas, le gouvernement accélérant les dispositions en ce sens.

État des lieux

Pas un secteur aujourd’hui ne peut se passer du numérique. Chacun s’y met, avec plus ou moins de bonne volonté, souvent même un peu contraint, mais il n’y a plus le choix. Les petits commerces n’ont pas eu d’autres solutions que de migrer vers des outils numériques afin de pouvoir continuer, un peu, leur activité.

Les écoles ont dû, massivement, mettre en place des solutions pour assurer leurs cours en télé-présentiel.

Les entreprises se sont tournées vers le télétravail et ont donc mis en place les outils adéquates en se tournant notamment vers des outils de type CRM, de travail collaboratif ainsi que des plateformes de vente en ligne.

Bien évidemment, l’Etat et les collectivités territoriales, déjà engagées dans un processus de dématérialisation, ont continuées et accélérées dans ce sens. L’État avait déjà initié il y a quelques années un grand plan sur le numérique, toujours en cours, dont l’un des objectifs est d’obtenir 100 % des démarches administratives dématérialisées d’ici 2022. Les démarches s’amplifient et de nouvelles actions sont mises en place dans le cadre notamment du plan Action Publique 2022. Ce plan a 3 objectifs principaux : améliorer la qualité des services publics, plus d’ouverture et de transparence ainsi que plus de souveraineté et de sécurité. Il y a également le développement de la filière cybersécurité dans lequel l’état va investir 1 milliard d’euros.

Les collectivités et le numérique

Les institutions publiques doivent elles aussi suivre les avancées de notre société et donc passer au numérique et à la dématérialisation de leurs services et outils. Bien évidemment, nos gouvernants n’ont pas attendu la crise pour lancer ces projets. Le plan Action Publique 2022 a été initié en 2017. Il était déjà ambitieux, mais l’arrivée de la crise a obligé nos élus à accélérer et renforcer encore ses objectifs.

Hormis la dématérialisation totale des démarches administratives d’ici 2022, ce plan doit aussi améliorer et moderniser les services de l’État. Les collectivités doivent se numériser, moderniser leurs moyens d’actions, développer de nouveaux services comme France Connect notammentpour simplifier l’accès aux sites administratifs, Aidants Connect pour mieux accompagner les publics en difficulté. En internet, il y a la messagerie Tchap qui commence à être déployée.

Avec la crise, le gouvernement a notamment initié le plan France Relance, et la transformation numérique de nos collectivités n’est pas oubliée. Notamment la création du Fond « Transformation numérique des collectivités territoriales » avec un budget de 88 millions d’euros.

Afin de rendre tout cela possible, il faut bien évidemment des moyens, financiers et matériels, mais aussi de la formation à ces nouveaux outils. Dans de petites communes, cela n’est pas toujours simple. Car il faut que ces acteurs, en contact direct avec le public, soient à même de les renseigner et les accompagner comme il faut. Le CNFPT notamment a développé son offre de formation dans ce sens.

Mais il y a aussi des effets pervers à cela, notamment vis-à-vis de l’illectronisme ou du manque de moyens pour certains foyers qui ne sont pas équipés d’un ordinateur.

Pour finir

La modernisation des services publics est en cours depuis plusieurs années maintenant. De grands projets ont été lancés, qu’il faut aujourd’hui accélérer du fait de la crise sanitaire. Ce sont de gros chantiers qu’il va falloir arriver à mener à terme, et qui induisent de grands changements et beaucoup de moyens.

Nos concitoyens aussi sont bien sûr impactés par cela, et eux aussi doivent s’adapter à ces transformations, ce qui n’est pas toujours simple et engendre certaines inégalités. Tout le monde est donc concerné par cette modernisation de nos collectivités et chacun doit agir, se transformer et s’adapter et surtout mettre en place les moyens pour accompagner le changement

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Pour la réunion de demain, prenez vos casques VR !

Le nouveau sujet qui attire toutes les conversations depuis quelques mois maintenant, que l’on aime ou qu’on déteste, impossible de passer à coté, encore plus depuis le rebranding de Facebook en Méta, c’est le Metaverse.

Le metaverse désigne une expérience dans un environnement virtuel en trois dimensions, où il est possible d’évoluer à travers un avatar ou un hologramme. Cette réalité alternative permet de discuter avec d’autres personnes mais également d’apprendre, de travailler ou encore de jouer.

#Metaverse et #OpenSource ensemble c’est possible ?

Matrix.org, protocole de communication qui permet des communications en temps réel sur le web, a lancé le mois dernier THIRD ROOM.

Logo Third Room

Third Room une vision ouverte, standardisée et décentralisée du metaverse pour le web entièrement construite sur Matrix. Les prémices du projet sont déposés en octobre 2017. C’est en mars 2022 que le projet se commence à se développer d’avantage, avec une augmentation des « commits » sur GitHub et il est lancé officiellement en septembre 2022. Il est possible depuis de rejoindre la version ouverte sur thirdroom.io.

Pour Matrix, Third room c’est simplifier l’utilisation des mondes virtuels qui est souvent réservée aux utilisateurs de casque VR. La webapp permet à chacun de développer des mondes et avatars en 3D... À l’avenir sera accessible aussi, une plateforme sur laquelle les designers 3D pourront monétiser leurs créations. Pour ouvrir un nouveau monde, il suffit de créer une nouvelle conversation sur Matrix.

Même si ce projet reste pour l’instant dans un but ludique, une utilisation plus professionnelle pourrait se dessiner d’ici quelques mois. Avec l’annonce du partenariat entre Teams de Microsoft et Méta, le metaverse commence à intégrer le monde de travail. 

D’après les équipes de Microsoft « 50 % de la génération Z et de la génération Y envisagent de faire une partie de leur travail dans le metaverse au cours des deux prochaines années ».

Et vous ? Vous vous voyez faire vos prochaines réunions avec un casque VR ?

European Champions Alliance cite Watcha dans son mapping consacré à la cybersécurité

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Watcha cité parmi les acteurs contribuant à la souveraineté numérique en Europe par l’European Champions Alliance dans son premier mapping concernant la cybersécurité sur le continent.

Watcha est nommé au côté de nombreux acteurs importants au niveau européen et mondial, comme Ledger, Tanker et Oodrive. C’est avec une grande fierté que nous accueillons cette nomination qui nous conforte dans notre démarche visant à promouvoir la sécurité et la transparence des outils de collaborations professionnels. 

Vous pouvez retrouver le mapping complet ici. 

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Vous souhaitez plus d’informations ? Contactez-nous : contact@watcha.fr

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L’inclusion numérique : Comment les suites collaboratives aident à réduire les inégalités

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Dans un monde de plus en plus numérique, l'accès à Internet et aux technologies de l'information et de la communication (TIC) est devenu essentiel pour participer pleinement à la vie professionnelle. Cependant, de nombreuses personnes, en particulier celles qui ont des emplois de terrains, mais aussi les personnes en situation de handicap, peuvent être exclues de l'accès aux technologies numériques. C'est là que l'inclusion numérique entre en jeu, qui vise à réduire les fossés numériques et à garantir que tout le monde ait accès au numérique.
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L'inclusion numérique, qu'est ce que c'est ?

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Son objectif est de faciliter l'accès aux technologies et aux services numériques, sans distinction d'âge, de situation géographique, de contexte socio-économique ou de capacités.
En somme, l'inclusion numérique vise à offrir un accès équitable aux technologies et services numériques à tous ceux qui ne pourraient y accéder autrement. Cela inclut non seulement les personnes en situation de handicap, mais aussi les groupes vulnérables, qu'ils soient caractérisés par leur genre, leur âge, leur statut socio-économique ou pour des raisons culturelles.

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Pourquoi l'inclusion numérique est importante dans le monde professionnel ?

L'inclusion numérique est importante dans le monde professionnel car elle garantit que toutes les personnes ont accès aux mêmes outils numériques pour travailler efficacement, communiquer et collaborer avec leurs collègues. Les travailleurs qui ne disposent pas d'un accès complet aux technologies numériques risquent d'être laissés pour compte et de perdre des opportunités d'emploi. En outre, l'inclusion numérique peut aider les entreprises à atteindre des publics plus larges et à favoriser l'innovation en encourageant la participation de personnes de différents milieux.

Comment faciliter l'inclusion numérique ?

Les suites collaboratives open source peuvent aider à faciliter l'inclusion numérique dans le monde professionnel en permettant aux travailleurs de tous les horizons de collaborer en ligne et de communiquer facilement.

Ces outils requièrent parfois un besoin de formation pour permettre à chacuns de se familiariser avec l'utilisation faite par l'entreprise. C

De nombreux outils permettent une meilleure organisation des strucures, ils ont généralement une prise en main simple et peuvent s'adapter aux besoin de chacuns. 

De nombreux outils concrets.

Par exemple, les plateformes de messagerie tel que bluemind, les systèmes de gestion de projet, tel que Wekan et les outils de partage de fichiers, tel que Nextcloud, peuvent aider les travailleurs à travailler efficacement ensemble. Watcha est une suite collaborative open source, française et simple d'utilisation, elle permet aux collaborateurs de communiquer peu importe où ils se trouvent. Elle regroupe des outils de collaboration, tel que Matrix pour la messagerie instantanée, Jitsi pour la visioconférence, Nextcloud pour le partage de document, Only Office pour l'édition collaborative et Wekan pour la gestion de projet.

Il est également important de fournir des formations en compétences numériques aux travailleurs qui ont besoin de se familiariser avec ces outils. Chez Watcha nous mettons en place des démonstrations ainsi qu'une série de formation pour accompagner au mieux le client dans la prise en main de notre Digital Workplace.

L'inclusion numérique est cruciale dans le monde professionnel car elle garantit que tous les travailleurs ont un accès équitable aux outils numériques nécessaires pour réussir. Les entreprises qui ne tiennent pas compte de l'inclusion numérique risquent de perdre des opportunités d'emploi et de ne pas atteindre des publics plus larges. L'utilisation de suites collaboratives open source peut aider à faciliter l'inclusion numérique en offrant des outils de communication et de collaboration simples d'utilisation. Cependant, il est essentiel de fournir une formation appropriée aux travailleurs pour les aider à se familiariser avec ces outils et à les utiliser efficacement. En somme, l'inclusion numérique est un élément clé pour assurer la réussite et la croissance dans le monde professionnel.

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L’inclusion numérique : Comment les suites collaboratives aident à réduire les inégalités

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Assurer l’indépendance numérique des collectivités territoriales avec les solutions open source françaises

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